Personel Bordrolama ve SGK Uzmanı

İŞ TANIMI

Personel ve Bordro Yönetimine ilişkin tüm çalışmaların yapılması

  • Personellerin bordroların düzenlenip yasal süreçler içerisinde SGK ve İŞKUR  kurumlarına bildirimlerin yapılması. 
  • İşe Giriş – Çıkış taleplerinin yerine getirilmesi,
  • Bordoların hazırlanması (4857 İş kanuna hakim ve bordo sürecinde bu bilgileri uygulayan)
  • İş göremezlik belgelerinin e-Rapor (e-vizite) sistemine işlenmesi varsa otomatik raporların onaylanması,
  • Firma çalışanlarına gelen icra yazılarının hazırlanması ve takibi,
  • Yıllık izin takibi,
  • Kapanan aya ait SGK evraklarının ilgili klasörlere arşivlenmesi
  • Kıdem ve ihbar ücretlerinin hesaplanması
  • Savunma ve uyarıların hazırlanması
  • Personel özlük dosyalarının hazırlanması ve arşivlenmesi.
  • İcra kesintilerinin yapılması ve takip edilmesi
  • Net maaşları brüt ve işveren maliyetlerinin manuel olarak hesaplanması

Resmi kurumlara ait bildirimlerin yapılması

  • Yeni SGK tescillerinde evrakların hazırlanarak Kuruma verilmesi ve takibi,
  • İşe giriş ve işten çıkışlarda ilgili yasal belgelerinin düzenlenerek imzaya sunulması,
  • Engelli işçilerin takibi ve ilgili kurumlara bildirilmesi,
  • Oluşan iş kazalarının yasal süresi içinde SGK’ya bildirim girişinin yapılması,
  • SGK aylık prim ve hizmet bildirgelerinin kuruma verilmesi,
  • Eksik gün formalarının düzenlenerek eklerinin kontrol edilmesi ve kuruma verilmesi,
  • Aylık işgücü çizelgelerinin İŞ-KUR’ a bildirilmesi
  • KOSGEB ve SGK teşviklerini takip edilmesi ve ilgili evrakların teslim edilmesi

Fatura Hazırlanması

  • E-fatura sisteminden fatura kesilmesi
  • Gelen-giden faturaların arşivlenmesi üzerine ilgili birimlere iletilmesi
  • Hatalı oluşturan faturaların iade ve itirazlarını sistem üzerinden yapılması

 
Maaş çalışmaları ve ilgili raporların hazırlanması

  • Personellerin bordrolarının, puantajlar alındıktan sonra, düzenlenmesi, kontrolü, imza için dağıtımı ve muhasebe programına kayıt edilmesi.

GENEL NİTELİKLER

  • Üniversitelerin; İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi (İktisat, İşletme, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, İnsan Kaynakları Yönetimi ), Siyasal Birimler Fakültesi (Kamu Yönetimi, Uluslararası İlişkiler), Hukuk Fakültesi, İşletme ve Ekonomi Fakültesi bölümlerinden mezun
  • Süresinde yasal bildirgeleri hazırlayabilen,
  • Raporlama teknik bilgi ve becerilerine sahip,
  • Tercihen Luca ve Netsis muhasebe programı kullanabilen
  • Meslekte en az 3 Yıl tecrübesi olan,
  • MS Office programlarını iyi seviyede kullanabilen
  • Mesleki gelişime önem veren
  • Ekip çalışmasında uyumlu, iletişim becerisi kuvvetli, diksiyonu düzgün, temsil yeteneğine sahip,
  • Planlama, koordinasyon ve takip becerisi yüksek (analitik ve sonuç odaklı),
  • 26 – 35 yaş aralığında,
  • Sigara kullanmayan,
  • Erkek
Yayın tarihi